一、我们是谁
我们是国家电力工程服务行业的“排头兵”和“国家队”。中南电力设计院有限公司创建于1954年，隶属中国能源建设集团规划设计有限公司，面向国内外市场，通过技术引领和自主创新，竭诚为社会各界提供全方位的工程建设一体化服务，是一家创新能力突出，实力雄厚的国有大型电力设计工程企业，是中国电力工程服务业务的领头羊和行业发展的引领者。
1.勘察设计的项目遍布全国29个省市和36个国家，连续多年位居位居中国勘察设计　 综合实力百强、ENR/建筑时报“中国工程设计企业60强”行列；
2.获得科技进步奖288项，主持编写IEC标准1项、国家标准2项、行业标准56项，国家授权专利496项；承揽项目荣获总承包金钥匙奖1项，银钥匙奖4项、铜钥匙奖2项；
3.特高压交直流输变电及长距离跨海电缆联网研究及设计技术处于国际领先水平；
4. 全国工程勘测设计大师、享受国务院政府津贴专家、电力勘测设计行业资深专家、湖北省有突出贡献专家、享有湖北省政府专项津贴专家30余人；
5. 现有从业人员1511人，正高级工程师174人，高级工程师615人，工程师375人；各类注册师共计598人次；
在未来，中南院将着力拓展市政、环保多元化业务，以勘察设计主业向产业链上下游延伸，打造集“工程投资、设计、建设、运营”一体化的全产业链，加强产业链上下游的协同效应和联动效应。重点发展国际业务，实现工程咨询和工程总承包业务双轮驱动，通过科技引领、人才培育、模式创新、资源配置构建核心竞争力，最终建成项目管理科学化、业务范围多元化的国际知名工程公司。

二、我们的吸引力
1. 有生命力的职业发展体系，促进员工与企业共成长。公司尊重人才价值，为员工搭建多元化职业发展通道。公司构建了企业管理、工程技术、项目管理和商务管理等4条职业发展通道，每个通道分16个岗级，通过通道内和通道间的流动，拓宽员工职业成长空间，帮助员工实现职级晋升及跨通道发展。
2. 有推动力的人才培养体系，帮助员工成为行业能手。公司坚持以企业战略为导向，以能力建设为核心，建立学习路径地图，构建岗位培训课程体系，将培训与员工职业生涯发展相结合，以针对性、多样化培训为手段开展人才培养，持续提升员工的核心能力和工作绩效。
3. 有竞争力的薪酬福利体系，给予员工关爱与回报。公司以岗位价值为基础、以绩效贡献为依据，建立了具有市场竞争优势、激励人才创新创造的薪酬体系，包括岗位工资、绩效奖金、津补贴和专项奖励等，并重点向关键岗位、核心人才倾斜。毕业生享有各类补贴：新员工住房补贴、餐补、交通补贴、通讯补贴等。公司提供五险二金（基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金）以及团体人身意外伤害保险。

三、基本要求
1. 应届毕业生，学历为硕士研究生及以上，国内双一流高校或国际知名大学优先，工科专业优先。
2. 品行端正，身心健康，具有良好的沟通与协调能力；善于学习，乐于沟通，具有创新意识和团队精神，能接受出差。

四、加入我们
1. 简历投递
简历中应包含毕业证、学位证、各类获奖证书、英语四、六级证书、计算机证书和成绩单扫描件。
简历投递时，请将邮件标题和简历命名为“应聘专业+姓名+硕士学校名称+本科学校名称”。邮件标题和简历名称不符合命名要求的将被视为无效简历，无法通过筛选。
投递邮箱：lj5725@csepdi.com，招聘咨询电话：027-65263657，郑老师；027-65263658，李老师。
2.简历筛选、笔试面试、体检及签订就业协议。
新时代的巨卷正在铺展，等待我们描绘新的精彩。热忱欢迎有志投身祖国电力事业的优秀毕业生，加入到中南电力大家庭中来，这里将是你施展聪明才智、实现理想抱负的最佳人生舞台。